21 CAS ET ILLUSTRATIONS DE THERORIE DES ORG Coll. ECONOMIE POLITIQUE

Cet ouvrage provient des efforts conjoints d’une diversité de contributeurs : des enseignants-chercheurs, des enseignants, des consultants, des praticiens et des professionnels en formation continue.
Leur union a permis la réalisation d’un ouvrage original palliant le manque manifeste d’illustrations et de cas de théorie des organisations. Celui-ci s’adresse tout autant aux étudiants qu’aux praticiens soucieux de comprendre comment des théories issues de l’économie, de la sociologie, de la psychologie, du droit... peuvent apporter un éclairage pertinent sur le fonctionnement des organisations qui les entourent et qu’ils sont amenés à gérer.

Les théories mobilisées sont résolument plurielles. Elles se complètent ou s’opposent. Toutes offrent des grilles de lecture utiles. Elles favorisent la hauteur de compréhension et/ou l’action. Les prismes à partir desquelles elles appréhendent la réalité varient. Certaines mettent l’accent sur l’individu, d’autres sur les interactions, d’autres encore sur la structure... l’environnement. Cette pluralité de vues se double d’une grande variété de supports : des cas réels d’entreprises, d’organisations sportives, de malfaiteurs... bien sûr mais aussi des tranches de vie personnelles ou professionnelles, des chansons, des films et des extraits de Littérature. Ce foisonnement vise à offrir à chaque lecteur une possible porte d’entrée attrayante à la Théorie des organisations, discipline traditionnellement aride. Que le plaisir soit l’allié de la connaissance !

Héloïse Cloet est docteur en Sciences de Gestion de l'Université Paris 1 Panthéon-Sorbonne. Elle y exerce en tant que Maître de Conférences et est rattachée au pôle de recherche interdisciplinaire en management (PRISM). Elle intervient également en écoles d'ingénieurs, de commerce et en entreprises.