Coacher, 6 étapes pour structurer sa pratique Coll. Accompagnement et Coaching

Ce manuel fait découvrir la structuration propre au coaching professionnel et en montre les constantes au-delà des appartenances de pratique (AT, PNL, Process com, systémique, etc.). Il montre en quoi il se distingue d’autres professions, comme la formation, le conseil, le mentorat ou même la thérapie, et met en avant la valeur spécifique de ce type d’accompagnement.

Préface de Pierre Blanc-Sahnoun Coacher : un macro-processus en 6 étapes L’étape Sollicitation L’étape Mission L’étape Intervention L’étape Projection L’étape Consolidation L’étape Distanciation Les 6 contrats et les 6 intentions du macro-processus de coaching 

Maitre de conférences associé à l’IAE de Bordeaux il a créé Le Master 2 Coaching et développement professionnel en 2012 après 35 ans de carrières en entreprise dans des métiers techniques puis de ressources humaines dans les TPE, PME et grand groupes nationaux et internationaux. Coach professionnel depuis près de 20 ans, formateur de coachs, il est également Médiateur professionnel et enseignant à l’école professionnelle de la médiation et de la négociation. Dirigeant du cabinet EmergenC’ qu’il a créé, il accompagne les personnes comme les équipes vers la performance et l’intelligence collective.