Accompagner par la présence de plein contact - Manuel de coaching intégratif et relationnel - Manuel de coaching intégratif et relationnel Coll. Accompagnement et Coaching
Auteurs : Chiappini Olga, Noujaïm Jérôme
Basée sur la qualité de la relation, enseignée aux coachs et en supervision, cette méthode intègre plusieurs théories issues de la psychothérapie intégrative, élaborée par Richard Eskine et ses collègues, et de l’approche néo-bernienne de l’analyse transactionnelle de Carlo Moiso, modelées par 36 ans d’expérience.
La présence de plein contact et les apports du coaching intégratif et relationnel STABILISER La présence ajusté Le contact L’harmonisation (cognitive et rythmique) Les différents types de contrat REGULER La normalisation La validation Les trois types de questionnement REPARER Les besoins relationnels (La fleur) Le plein contact (à partir du diamant de Richard Erskine) Les parties fragmentées / Parler à l’Adulte et prendre soin de l’Enfant Les protections et les mémoires procédurales. ACCOMPAGNER LA CROISSANCE Aider à distinguer réel et réalité Les fonctions psychologiques de la PI : Le PICS Intégration : le SPEC de Carlo Moiso Choisir de nouveaux comportements LA POSTURE DU COACH INTEGRATI Les principes philosophiques du CIR® L’intégration du coach : un accompagnement professionnel et éthique Le schéma des identités de Carlo Moiso appliqué au coaching Authenticité, présence et implication : une part de soi dans la relation CAS PRATIQUES Le coaching intégratif en entreprise La supervision L’Adulte aux commandes / La vulnérabilité L’autonomie / la cristallisation
Elle est également responsable pédagogique du Master coaching dans les organisations de l’Université d’Aix-Marseille.
Formée par Carlo Moiso et Richard Erskine, elle est à l’origine du coaching intégratif et relationnel® qu’elle pratique et transmet dans ses formations et ses groupes de supervision à Aix-en-Provence et à Paris.
Coach intégratif et formateur, ancien journaliste diplômé de l’Institut Français de Presse et des Langues’O Paris, il s'est spécialisé en coaching intégratif et relationnel via ACM® et intervient en tant que coach tant auprès des dirigeants que de leurs collaborateurs.
Date de parution : 01-2021
Ouvrage de 192 p.
17x24 cm
