Bewerberinterviews sicher und zielgerichtet führen (2° Éd., 2. Aufl. 2020) Ein praxisorientiertes Manual für Führungskräfte, HR-Mitarbeiter und Projektleiter Coll. essentials
Langue : Allemand
Auteur : Brenner Doris
Bewerberinterviews sind eine zentrale Führungsaufgabe, da die Rekrutierung passgenauer Mitarbeiter für Ihren Erfolg als Führungskraft und die gesamte Organisation eine entscheidende Bedeutung hat.
Eine souveräne Gesprächsführung und das Beherrschen der wesentlichen Gesprächs- und Fragetechniken stellen die Grundlage für eine fundierte Auswahlentscheidung dar. Dieses essential bietet konkrete Hilfestellungen, um Bewerberinterviews professionell und zielgerichtet zu führen und zu passgenauen Auswahlentscheidungen zu kommen.
Bewerberinterviews – Warum Führungskräfte hier besonders gefordert sind.- Warum Bewerberinterviews so wichtig sind.- Ziel von Bewerberinterviews?.- Vorbereitungen im Vorfeld.- Interviewformen.- Interviewstrukturen.- Zusammenspiel Fachbereich – HR-Bereich.- Gesprächsphasen.- Fragetechniken und Gesprächselemente.- Gesprächsauswertung und Nachbereitung
Doris Brenner ist freie Beraterin mit den Schwerpunkten Personalentwicklung und Karriereberatung. Sie verfügt über langjährige Erfahrung in der Wirtschaft sowohl als Führungskraft wie im HR-Bereich. Doris Brenner ist Initiatorin und Gründungsvorstand der DGfK Deutsche Gesellschaft für Karriereberatung e.V.
Ein neuer Band aus der Reihe Springer Essentials
Gewinnung passgenauer Mitarbeiter
Ein Überblick für Führungskräfte
Date de parution : 07-2020
Ouvrage de 57 p.
14.8x21 cm
Thèmes de Bewerberinterviews sicher und zielgerichtet führen :
© 2024 LAVOISIER S.A.S.
