Les métiers pénitentiaires Enjeux et évolutions

L’administration pénitentiaire et les différents métiers qui la constituent se transforment sous la double impulsion des contraintes extérieures et d’une redéfinition interne des missions et des pratiques. Une telle évolution produit sans conteste des modifications profondes et rapides qui brouillent les lignes de partage établies entre logiques d’actions, identités professionnelles, pouvoirs institutionnels. Ce qui implique, en même temps que des progrès indéniables, des résistances aux changements, voire même de fortes inerties.

Pour rendre compte de ce processus, nécessairement complexe et ambigu, les contributions réunies dans cet ouvrage issu du colloque organisé à l’ENAP en 2013, sur les métiers pénitentiaires, s’efforcent de saisir les différentes dynamiques qui agitent et structurent le champ pénitentiaire ainsi que leurs diverses sources. Une série de questions discutées lors de ce colloque y sont abordées : quelle est l’influence du changement social et des normes extérieures sur l’organisation pénitentiaire ? Quelles sont les principales mutations en termes de transformation des dispositifs, des relations et des pratiques professionnelles ? Quelles sont les évolutions intervenues en matière de définitions et de conception des métiers pénitentiaires ? Quelles sont les multiples formes et les différentes rationalités de ces métiers ? En quoi les transformations des métiers pénitentiaires modifient l’accomplissement des missions dévolues ? Quels sont les dispositifs concrets qui répondent à l’évolution des populations prises en charge ?

Paul Mbanzoulou est docteur en droit et titulaire d’une habilitation à diriger les recherches (HDR). Il est directeur de la recherche et de la documentation de l’Ecole nationale d’administration pénitentiaire, responsable du Centre interdisciplinaire de recherche appliquée au champ pénitentiaire (CIRAP) et des Presses de l’ENAP.